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次世代ビジネスリーダー育成プログラム

2019.03.06更新

今後の業界の環境変化において、スピーディーな状況把握と柔軟な対応力を身につけ、次世代リーダーとして必要な要素を身につけていただきます。
リーダーに必要とされる知識、能力をバランスよく盛り込み、学びと現場での実践活動のサイクルを回す育成プログラムです。

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研修概要

人数 最大10名(ご相談に応じます)
日数 1日×12回
対象 次世代リーダー、管理者候補
導入企業の声 Voice
受講者が、自分自身の経験則中心であったモノの見方、考え方において幅が広がったように感じました。
特に経営数値への関心、知識が高まったように思います。
また視野の拡大、自分たちを客観視することを目的に、他社様の社員と合同で行う「マネジメントゲームMG®研修」も実施しましたが、受講者は異業種の方から刺激を受けたことが強く印象に残ったようです。
最終回には、経営幹部の前で2年間の学びの集大成をプレゼンテーションする「成果発表会」を設けましたが、その後社内提案制度などにも積極的に応募するなど、意欲的な姿勢が見られるようになりました。
今回の受講者には今後も注視し、様々な社内プロジェクト等への参画をはかり、役割を与え、さらなるアウトプットを促していきたいと思っています。
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